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弘扬主旋律 做响侨品牌充分发挥内资服务省会经济文化建设的独特作用

来源:        作者:《石家庄邮政》编辑部

一、作用
 
内资出版物作为企事业单位企业文化的宣传平台,是面向社会展示企事业形象的主要窗口,是弘扬发展主旋律,传播优秀文化的主要载体,在服务经济社会文化建设中发挥着重要作用。作为社会公用事业类企业,邮政企业在经济社会中发挥着不可替代的服务和支撑作用。“有人的地方就有中国邮政”,邮政服务遍布城乡,特别是近年来邮政企业积极响应中央一号文件精神,不断加大服务三农力度,在服务社会经济文化建设方面做出了重要贡献。作为邮政企业的宣传窗口,《石家庄邮政》及时、准确地将邮政服务三农、服务地方经济文化建设的相关信息进行积极的宣传报道,将企业文化与经济社会文化相结合,将企业建设融入到经济社会建设中去。
 
一是服务发展大局。《石家庄邮政》紧紧围绕中央一号文件精神,以服务社会、服务民生、服务企业为根本,积极响应党中央发展政策,顺应时代发展潮流,通过对代发养老金、三农服务站、邮政便民服务站等一系列邮政新服务项目的详实报道和广泛宣传,搭建了邮政企业与政府、企事业单位、社会公众交流与沟通的桥梁,在支持地方经济发展和社会主义新农村建设中发挥了不可替代的重要作用。
 
二是推动企业发展。石家庄邮政局现有5000余名干部职工,活跃在邮政战线的各个工作岗位上,在企业发展建设的过程中,涌现出了一大批爱岗敬业、乐于奉献、成绩突出、可歌可泣的先进典型,他们有营销状元、服务能手、管理精英、技术尖兵,他们为邮政发展兢兢业业、沤心沥血,他们是邮政企业发展的排头兵,是邮政企业发展的中流砥柱,《石家庄邮政》设专版专题对他们的先进事迹进行了全方位多层次的写实报道,大力弘扬企业发展的主旋律,以先进促发展,以发展促和谐。
 
三是服务民生。为配合市委市政府关于加快城市化进程及新农村建设的指导方针,方便人民群众的日常生活,与此同时为公众提供一个相对稳定、可靠、可持续发展的自主创业机会,石家庄邮政局不断创新服务模式,利用邮政资源优势大力吸收合格的社会力量,拓宽邮政服务的深度和广度,服务地方经济。目前,全市共建立78家邮政便民服务站、2418家“农邮乐、村村通三农服务站”为公众提供公共信息服务、在线互联网交易服务、邮政相关产品服务。《石家庄邮政》对服务站的发展状况和先进经验进行了适时的跟踪宣传报道,力求不断促进服务站人员专业素质和业务技能的有效提高,并将《石家庄邮政》报发放到各个服务站,着力推动邮政便民服务站的渠道建设又好又快发展,更好地为城乡居民的生产生活提供便利服务。
 
二、现状分析
 
以《石家庄邮政》为例,《石家庄邮政》十天一期,每月8、18、28日出版,每期印制3100份,读者为邮政系统内的各级领导和班组职工以及系统外关心支持邮政事业发展的友好单位与个人。创刊12年来,《石家庄邮政》记录和见证了石家庄邮政事业的改革、发展与进步,跟踪报道了石家庄邮政在服务地方经济,助力中小企业腾飞,服务三农,便民利民中的典型事例和关心职工生活,构建和谐企业的精彩点滴。
 
为充分反映企业经营管理、业务发展、服务创新和职工生活的点点滴滴、方方面面,内资记者经常深入到生产一线、工作现场采访,根据企业党委的工作中心和重点、难点,坚持抓亮点,抓热点,细谋划,出精品,最大限度地做好新闻宣传报道工作,与时俱进,不断创新,努力把党的大政方针和行业的各项政策以及干部职工关心的热点难点问题让每一个部门、每一个班组、每一名职工家喻户晓,落到实处,较好地发挥了企业宣传媒体的舆论导向作用。这是我们内资刊物全体工作人员的责任和义务。
 
存在的问题:近年来,随着邮政体制改革的不断深化,邮政人员岗位调整较快,致使通讯员队伍不稳定,信息通道不畅,内资组稿难度加大。在这种情况下,内资部门与各部门领导及时协调,畅通信息通道,逐步扭转组稿难的不利局面。
 
三、发展对策
 
一是建立健全内资出版物长效发展机制,搭建行业间学习与交流的平台,如通过网络讲坛、短训、联谊、精品鉴赏等形式,组织开展学习培训与实时交流,扩大受训范围,以提升内资编辑的综合素质为根本,有效提升内资出版物的质量和水平。
 
二是内资出版物要突出行业特色,所选文章要弘扬发展主旋律,贴近行业,贴近职工工作生活实际,让职工看到想看的读物。在内资策划中,要紧跟时事,把握政策,把国家和行业发展的动向,企业的经营重心,职工的思想动态,及时反映到刊物的文章中。以构建和谐企业,服务经济社会为主题,促进企业科学发展。
 
三是加强行业内通讯员队伍建设,拓宽信息渠道,通过定期组织通讯员学习与培训,加大通讯员队伍的人才培养与素质提升力度,打造出工作能力强、专业知识精、综合素质高的通讯员队伍,着力办出全方位、多角度、深层次、高质量的内资出版物,以最大限度地贴近企业、贴近职工、贴近生活、服务社会经济文化建设为宗旨。
 
四是将信息上报纳入绩效考核内容,强化企事业内部领导对企事业文化的责任意识、发展意识,提高其对信息的重视程度,与此同时,通过相应的岗位考核,有效激发通讯员工作的积极性和主动性。
 
五是提高党政领导对内资出版物的关注度。内资出版物是宣传企事业文化的重要窗口,是企事业服务经济社会文化建设的有效反映。可以通过组织内资形象展示等形式,邀请上级党政领导现场指导,展示企事业文化与形象,促进内资出版物质量与水平的提高,更好地服务经济社会文化建设,做到上级满意、企业满意、职工满意,这是我们全体内资工作人员的奋斗目标和根本宗旨。

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